मेटा कर्मचारी नौकरी खोने को लेकर क्या कहते है, आप भी जानें

मुंबई, 28 अगस्त, (न्यूज़ हेल्पलाइन) आईएएनएस की एक हालिया रिपोर्ट से पता चला है कि जनवरी में हर दिन औसतन लगभग 3,000 तकनीकी विशेषज्ञों को नौकरी से निकाला जा रहा है। मेटा, गूगल और माइक्रोसॉफ्ट जैसे प्रमुख तकनीकी दिग्गजों ने इस साल की शुरुआत में बड़े पैमाने पर छंटनी की घोषणा की, जिससे दुनिया भर के तकनीकी कर्मचारियों में घबराहट फैल गई। परिणामस्वरूप, हजारों लोगों की नौकरियाँ चली गईं और कई परिवार प्रभावित हुए। हालाँकि अब रिपोर्टें कहती हैं कि तकनीकी छंटनी की गति धीमी हो गई है, जिन लोगों ने इस साल की शुरुआत में अपनी नौकरी खो दी है वे नए अवसरों की तलाश में हैं।

ऐसा ही एक मेटा कर्मचारी, जिसे इस साल की शुरुआत में 10,000 अन्य लोगों के साथ उसकी छंटनी की सूचना मिली थी, ने लिंक्डइन पर अपनी छंटनी की कहानी साझा की। यह कहते हुए कि मार्क जुकरबर्ग की 'दक्षता के वर्ष' के हिस्से के रूप में उन्होंने अपनी नौकरी खो दी, पूर्व मेटा कर्मचारी ने कहा कि छंटनी उनके जीवन का एक चुनौतीपूर्ण चरण रहा है।

मेटा कर्मचारी नौकरी खोने की बात करता है

अपने पोस्ट की शुरुआत इस बारे में बात करते हुए करते हुए कि कैसे उन्हें और हजारों अन्य प्रतिभाशाली कर्मचारियों को मार्क जुकरबर्ग की 'दक्षता के वर्ष' के हिस्से के रूप में अपनी नौकरियों को अलविदा कहना पड़ा, उन्होंने लिखा, "मुझे 10,000 के साथ नौकरी से निकाले हुए 2 महीने से अधिक समय हो गया है। + मेटा में अन्य लोग "कार्यकुशलता के वर्ष" के हिस्से के रूप में। हमने समाचार मिलने तक हफ्तों तक इंतजार किया। मैं दुखी और आश्चर्यचकित था क्योंकि मैंने कई अविश्वसनीय रूप से प्रतिभाशाली सहकर्मियों (और मेरे दोस्तों) को जाने दिया।

इसके बाद उन्होंने कहा कि समय के साथ, उन्हें पता चला कि मेटा उनके रेट्रोफिट्स बजट को मंजूरी नहीं देगा, जो एक झटके के रूप में आया क्योंकि 'रेट्रोफिट्स टीम काफी नई थी और अभी भी बुनियादी ढांचे का समर्थन करने के लिए बढ़ रही थी।' कुछ हफ़्ते के बाद, उस व्यक्ति ने कहा कि उसे और उसकी टीम को पता चला कि उन्हें गुलाबी पर्ची दी जा रही है। उन्होंने लिखा, "इससे मेरे जीवन में एक नया, अज्ञात और चुनौतीपूर्ण चरण शुरू हुआ।"

पूर्व मेटा कार्यकारी ने फिर कहा कि वह एक नई नौकरी की तलाश में है और 'अपने डेटा सेंटर/मैकेनिकल इंजीनियरिंग ज्ञान को ताज़ा करने' पर काम कर रहा है। उन्होंने अपने संपर्कों से उनके पोस्ट के साथ बातचीत करने के लिए भी कहा ताकि इसे अधिक पहुंच मिल सके।

अपने पोस्ट को समाप्त करते हुए, उस व्यक्ति ने लिखा कि वह तकनीकी छंटनी से प्रभावित किसी भी व्यक्ति की मदद करने के लिए तैयार है। उन्होंने लिखा, "यदि आप बायोडाटा पर एक और नजर रखना चाहते हैं, भर्ती करने वालों से परिचय चाहते हैं, राय चाहते हैं, आदि तो कृपया संपर्क करें। मैं लोगों को उनकी पूरी क्षमता तक पहुंचने में मदद करने के पक्ष में हूं।"

सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने अपने कर्मचारियों को एक ईमेल में कहा, "यह कठिन होगा और इससे बचने का कोई रास्ता नहीं है। इसका मतलब उन प्रतिभाशाली और भावुक सहयोगियों को अलविदा कहना होगा जो हमारी सफलता का हिस्सा रहे हैं। उन्होंने खुद को हमारे मिशन के लिए समर्पित कर दिया है और मैं उनके सभी प्रयासों के लिए व्यक्तिगत रूप से आभारी हूं। हम लोगों को उसी तरह से समर्थन देंगे जैसे हमने पहले किया था और सभी के साथ उसी कृतज्ञता के साथ व्यवहार करेंगे जिसके वे हकदार हैं।''

हालाँकि, तब केवल 4,000 लोगों को ही छंटनी का मेल मिला था और बाकी 6,000 लोगों को मई में उनके भाग्य के बारे में पता चला। इससे पहले कंपनी ने 2022 में 11,000 कर्मचारियों को नौकरी से निकाला था।